团队管理思路_团队管理方法_团队管理能力_团队管理问题 - 团队管理网

团队是有着共同目标，并且为达成这一目标而共同努力的一群人。这是我对团队的理解。 这样来看，首先团队是一群人（﹥2），也就是说团队的管理，实质上就是人的管理。 另外，这群人要拥有共同的目标，并为之共同努力。以此观之，团队管理的主线就是设定共同目标，通过相应的方法，使团队成员为这个目标去共同努力。 团队...